В [наименование суда, в который подается заявление]
Истец: [Ф. И. О.] место жительства: [___________] телефон: [___________] e-mail: [адреса электронной почты истца]
если заявление подается представителем:
Представитель истца: [наименование представителя] адрес: [___________] телефон: [___________] адрес электронной почты: [___________]
Ответчик: [наименование ответчика] адрес: [___________] ИНН (если известен): [___________] ОГРН (если известен): [___________]
телефон: [___________] адрес электронной почты: [___________]
[Число, месяц, год] я был принят на работу в [наименование работодателя] на должность [___________].
Приказом N [___________] от [число, месяц, год] я был уволен с [число, месяц, год] за несоответствие занимаемой должности/выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, по п. 3 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ.
Увольнение считаю незаконным и необоснованным, так как в отношении меня аттестация на предмет соответствия занимаемой должности/выполняемой работе не проводилась.
На момент подачи иска вынужденный прогул составляет [значение] рабочих дней.
Размер моего среднего заработка составляет [значение] рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 391, 392, 393 Трудового кодекса РФ, ст. ст. 131, 132 ГПК РФ,
Прошу:
1. Восстановить меня на работе в [наименование ответчика-работодателя] в должности [___________].
2. Обязать Ответчика выплатить мне средний заработок за все время вынужденного прогула.
Приложение:
1) доверенность, удостоверяющая полномочия представителя истца;
2) документы, подтверждающие выполнение обязательного досудебного порядка урегулирования спора, если такой порядок установлен федеральным законом;
3) документы, подтверждающие обстоятельства, на которых истец основывает свои требования;
4) расчет взыскиваемой денежной суммы;
5) уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление другим лицам, участвующим в деле, копий искового заявления и приложенных к нему документов;
6) документы, подтверждающие совершение стороной (сторонами) действий, направленных на примирение, если такие действия предпринимались и соответствующие документы имеются.
[подпись, инициалы, фамилия]
[число, месяц, год]
Мы уверены, что профессионализм и опыт – это залог удачного разрешения любых конфликтных ситуаций в судебных и до судебных разбирательствах.
Для представления Ваших интересов у нас работают юристы и адвокаты, у которых юридический опыт более 10 лет, и они готовы Вам помогать по различным отраслям права и отстаивать Ваши права в различных инстанциях не смотря на сложность поставленных задач.
Мы уверены, что наша команда юристов и адвокатов «Правовед-Плюс», делает правое дело, и мы всегда честны перед нашими клиентами, дорожим своей репутацией и всегда готовы прийти на помощь в любой жизненной ситуации, в которой требуется знания и умения в юридической сфере высококвалифицированных специалистов. Обращайтесь, будем рады Вам помочь.